Отзывы о НПФ газфонд

Где ваша пенсия? Полмиллиона человек «потеряли» свои пенсионные накопления

Активные темы

• В Воронеже человек в форме полицейского устроил смертельное ДТП … (0)

  Torzevich Инкубатор 09:38

• Роскачество рекомендует не покупать нарезку из супермаркетов и н… (19)

  bishop66 Инкубатор 09:38

• Лишние конечности (58)

  Краснодарец Инкубатор 09:38

• Так себе картинки 10.06.20 (55)

  aeg187 Инкубатор 09:38

• ГИБДД намерена внедрить новый метод проверки водителей на трезво… (21)

  Andrxx Инкубатор 09:38

• Они требуют, чтобы белые подчинились (Швеция) (244)

  AlHighlander События 09:38

• Вывод прокуратуры Нидерландов по МН-17 (11)

  PotterOnRail Инкубатор 09:38

• Ностальгии псто (116)

  vitrevers Видео 09:38

• Легендарная quattro и горнолыжный трамплин (27)

  ai200869 Инкубатор 09:38

• Родственники погибшего из-за Ефремова водителя пришли к Малахову (98)

  Вурхиз79 Инкубатор 09:38

• ⚡️Михаил Ефремов отправляется под домашний арест до 9 августа (208)

  Katastropha События 09:38

• Женщину в больших наушниках, едва, не сбил водитель, двигающийся… (40)

  ужебыл Инкубатор 09:38

• Китайцы — у вас крыша поехала! Вместе с домом (0)

  Jus Инкубатор 09:38

• Немного фоток (77)

  ivan2020ivan Картинки 09:38

• Представители элиты и деятели искусства подписали коллективное п… (1475)

  маральный События 09:38

Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления

Минусы: при устройстве на работу работодатель не оговаривает ряд важных моментов
1. При трудоустройстве тебе говорят красивые цифры зарплаты, от 30 до 45 тысяч рублей. Но при этом, никто не говорит, что первые два месяца ты будешь получать оклад — 16000. Первая премия, за первый месяц работы, выплачивается только на третий месяц и далее соответственно. То есть, когда ты увольняешься с организации, никто за два предыдущих месяца премию тебе не выплатит. Таково условие компании — премия выплачивается только трудоустроенным сотрудникам.
2. Высокие плановые показатели, которые часто увеличиваются. В случае, если ты идешь в отпуск или больничный, плановый показатель тебе не сокращается. Как правило, за время моего трудоустройства (5 месяцев), ни один сотрудник не уходил нормально в отпуск, так как иначе ты не выполнишь план.
3. В случае невыполнения плана, или же, выполнение плана меньше чем 95%, премия тебе на третий месяц не выплачивается, ты получаешь только оклад. При том, что иногда бывает следующая ситуация: план ты выполнил у тебя 100%, но при отправлении заявления в ПФР, некоторые из них получают отказ, по независящим от тебя причинам, соответственно — план у тебя не выполнен, премия не выплачивается.
4. Дикая текучка кадров в организации, за 5 месяцев моей работы, сменилось порядка 20 сотрудников, что само собой не очень хорошо отражается на атмосфере работы.
5. Формат работы: в полной мере разъездного характера. В день должно быть проведено не менее 4 встреч, с обязательным результатом 4 договора, такое же количество встреч должно быть назначено на следующий день. Только при этом условии ты можешь уйти домой.
6. Процесс назначения встреч трудоемок и не совсем правдив: когда сотрудники назначают встречи, то представляются просто пенсионным фондом (они имеют право это делать, так как Газфонд тоже пенсионный фонд). В результате люди думают, что к ним придет Пенсионный фонд России, а не какой то Газфонд, про который некоторые даже и не слышали. В следствии чего, часто происходит негативная реакция в организациях, куда ты приходишь. Если же по телефону представляться Газфондом, то ни одной встречи ты так и не назначишь, так как люди думают, что их будут агитировать и пытаться забрать их будущую пенсию.
7. По приезду в организацию, специалист рассказывает небольшую текстовку (из каких частей состоит пенсию, на основании чего она подлежит наследованию, о том что в 2002 году государство добавило всем накопительную часть пенсии и обязало всех подать заявление на сохранение накопительной части пенсии в негосударственные пенсионные фонды). По окончанию текстовки всем тем, кто не подавал данное заявление ранее, в принудительном порядке раздается анкета, которая должна непременно сейчас же заполнится и им выдается то самое заявление и договор ОПС естественно с Газфондом. Естественно людей иногда пугает такая спешка, на что специалисты аргументирует тем, что государство обязало сделать это всех еще в 2002 году, а поменять фонд, если захотите, вы сможете в течении года любое количество раз.
В целом. При работе в Газфонде все зависит от того, что вы за человек. Нравится/не нравится, стрессоустойчивый вы или нет, готовы ли вы к тому, что иногда вас будут откровенно поливать грязью на встречах и жаловаться на государство и на Путина по 2 часа.

Антиджоб в регионах

Люди! Никогда не идите работать сюда! Это просто самое большое разочарование! Не ведитесь на зп в 56 тыс, ее не увидите никогда. Началось все с собеседования с «директором» Марией, как она красиво рассказывала про федеральную компанию, белую зп, и даже дмс. Но самое интересное сказала мне что будете ГАРАНТИРОВАННО ПОЛУЧАТЬ 56 тыс-это с ее слов оклад. Ну конечно мне слабо в это все верилось, т.к сама эта особа сидела с немытой головой и в мятой рубашке, ну да ладно, отвлеклась. В общем успешно пройдя все этапы собеседования, ко мне приставили наставника Екатерину, если честно не приятная и лживая дама, причем окрыто говорит всем что любит деньги и ей пофиг на все. Вообще покатавшись 2 недели на эти долбаные встречи и сделав приличное количество договоров, мне заявляет эта неухоженная директорша о том, что якобы я не выполнила условия и типа можешь не приходить больше. И за эти 2 недели естественно мне никто не заплатил! В общем всех предостерегаю, не идите в эту вшивую контору, на таких как мы там зарабатывают, и я уверена от каждого стажера все сделанные договоры идут в зачет этой Кати, а нам говорят вы не подходите.